Als we onder druk komen te staan — wanneer dingen uit de hand dreigen te lopen, besluiten uitblijven of verwachtingen niet uitkomen — gaan we vaak harder werken, meer regelen en sneller reageren. Of we doen juist het tegenovergestelde en trekken ons terug, omdat het te veel wordt. En soms werkt dat ook.

Maar wat als blijkt dat wat je doet geen effect heeft? Dat de situatie niet verandert. Blijf je dan doorgaan, in de hoop dat het alsnog gaat werken? Probeer je iets te forceren wat onveranderbaar is, of is er op zo’n moment iets anders te doen?

In deze interactieve sessie staan we stil bij die vraag. Bij jou. In hoe je denkt, reageert en handelt. Waar probeer je controle af te dwingen terwijl die er niet is? En waar ligt op dat moment jouw echte handelingsruimte?

Vanuit de stoïcijnse filosofie laat ik zien hoe je in dit soort situaties andere keuzes kunt maken. Niet door afstand te nemen of alles te willen beheersen, maar door bewuster te kiezen waar je je aandacht, energie en handelen op richt.

Juist in lastige tijden hebben organisaties en samenlevingen mensen nodig die niet verharden of afhaken, maar blijven kijken naar wat hier het goede is om te doen. Niet groots of meeslepend, maar zorgvuldig en menselijk. Door verantwoordelijkheid te nemen voor hun aandeel, oog te houden voor anderen en bij te dragen waar dat mogelijk is. Zo ontstaat invloed — niet door macht of controle, maar door hoe je je verhoudt tot je omgeving.

We werken met herkenbare situaties, korte reflecties en concrete voorbeelden uit de praktijk. Geen theoriecollege, maar een helder en toepasbaar verhaal.

Je gaat naar huis met taal en houvast om in lastige situaties anders te kijken, bewuster te handelen en je werk of leven met meer rust en richting vorm te geven.

Fief Macrander is psycholoog, spreker en expert in stoïcijns leiderschap. Ze werkt met leiders, professionals en teams die zoeken naar rust en richting in tijden van druk en onzekerheid.

Vanuit de stoïcijnse filosofie laat zij zien hoe leiderschap kan steunen op een ethisch fundament. Stoïcisme helpt om verantwoordelijkheid te nemen voor je handelen, zorgvuldig om te gaan met anderen en bij te dragen aan iets groters dan jezelf.

Fief vertaalt deze principes naar de dagelijkse praktijk van werk en leven: nuchter, scherp en menselijk. Ze werkt onder andere met leiders in overheid, zorg en onderwijs en is auteur van het boek Stoïcijns Leiderschap, leidinggeven met rust en richting (Boom Uitgevers).

www.fiefmacrander.com